Compliance bei Sivantos

Unser Compliance-System ist darauf ausgelegt, Verletzungen von Antikorruptions- und Kartellbestimmungen zu verhindern, mögliche Verstöße zu entdecken und in angemessener Weise darauf zu reagieren. Es basiert auf internen Regelungen und Schulungen.

Verhindern

Die Sivantos Business Conduct Guidelines bilden den ethischen und rechtlichen Rahmen, innerhalb dessen wir erfolgreich unsere Geschäfte führen. Sie enthalten die grundlegenden Prinzipien und Regeln für unser Verhalten innerhalb von Sivantos, gegenüber unseren Kunden, Lieferanten und der Öffentlichkeit, insbesondere mit Blick auf unseren Umgang mit Mitbewerbern und die Bekämpfung von Korruption.

Download Business Conduct Guidelines

Wir adressieren Compliance-Risiken auf vielfältige Weise. So klassifizieren wir unsere Geschäftspartner anhand von Risikofaktoren, die von der Tätigkeit des Geschäftspartners und dem Land, in dem er für uns tätig ist, abhängen.

Unsere Lieferanten verpflichten wir vertraglich zur Einhaltung unseres Code of Conducts. Dieser beinhaltet neben der Achtung von Menschenrechten, Arbeitsnormen, dem Umweltschutz und Regeln zur Arbeitssicherheit auch die Verpflichtung, einschlägige Gesetze und Vorschriften einzuhalten.

Download Code of Conduct for Suppliers

Wir haben länderspezifische Regelungen für das Gewähren und Annehmen von Einladungen und Geschenken sowie für Sponsorings und Spenden eingeführt.

Unsere Compliance-Regelungen werden fortlaufend auf ihre Praktikabilität überprüft und, bei Bedarf, angepasst oder weiterentwickelt. Um die Umsetzung unseres Compliance-Systems zu gewährleisten, führen wir regelmäßig Mitarbeiterschulungen durch.

 

Entdecken & Reagieren

Mitarbeiter, die Compliance-Verstöße in gutem Glauben melden, werden durch unsere internen Regelungen vor jeglicher Art von Sanktionen  geschützt. Wir gehen jedem gemeldeten Verstoß nach und führen, wenn konkrete Hinweise vorliegen, eine interne Compliance-Untersuchung durch.

Nach Abschluss der Untersuchung empfehlen wir Maßnahmen zur Beseitigung festgestellter Defizite und überwachen deren Umsetzung. Darüber hinaus reagieren wir bei Fehlverhalten unserer Mitarbeiter mit angemessenen Disziplinarmaßnahmen.

Wir überprüfen unser Sivantos Compliance-System kontinuierlich und passen es bei Bedarf an.

Erfahren Sie mehr über unseren Ombudsmann


Dawn Seah
General Counsel und Compliance Officer,
Sivantos Group

Kontaktieren Sie uns: ask-us@sivantos.com